Vilka råd skulle du ge till ledningsgruppen i ett energibolag i frågan om hur de kan behålla sina kunder? Med vilken strategi skulle du öka försäljningen för ett av Sveriges mest omtyckta varumärken? Hur skulle du forma hållbarhetsstrategin för ett företag som är verksamma inom en utsläppstung bransch? Vi på Differ är managementkonsulter som har valt att fokusera på den här typen av tillväxtrelaterade frågeställningar. Vår filosofi bygger på övertygelsen om att de mest framgångsrika företagen idag är de som har den djupaste förståelsen för sina kunder och sin marknad, samt har förmågan att omvandla dessa insikter till hållbar tillväxt. Att dessutom beakta och arbeta med sociala och miljömässiga hållbarhetsaspekter anser vi idag är hygienfaktorer för att bolag ska kunna vara lönsamma på lång sikt.

Är du, precis som vi, intresserad av att stötta och inspirera företag och organisationer på deras resa mot hållbar tillväxt genom att förstå vad som driver kundlojalitet, hur man ökar engagemang för varumärken och hur man skapar starka kundupplevelser? Tveka då inte att söka till rollen som managementkonsult på Differ Strategy.

Vem söker vi?

Vi söker dig som snart tar examen och vill börja arbeta som managementkonsult i augusti 2026. Som en del av vårt team får du samarbeta med inspirerande kollegor med olika bakgrunder i utmanande projekt inom olika branscher. För att du snabbt ska komma in i rollen som konsult kommer du, tillsammans med erfarna kollegor, att få samarbeta med kunder redan från start. Parallellt med detta kommer du att under det första året få gå utbildningar i problemlösning, projektledning, analys och andra delar av konsultens verktygslåda.

Mer om Differ

Differ befinner sig i en tillväxtfas. Samtidigt värdesätter vi att bevara de styrkor vi har som ett mindre bolag. Här är du del av en dynamisk, utmanande och familjär arbetsplats där du kan forma din egen utveckling - och bidra till företagets utveckling. Vi arbetar i nära samarbete med våra kunder, och för att på bästa sätt bidra till våra kunders framgång behöver vi ha både en stark analytisk förmåga och ett kreativt angreppssätt i problemlösningen. Vi har stort förtroende för varandra, oavsett hur lång erfarenhet man har.

Det vi tycker gör Differ unikt:

• Vi tror på gemensamt värdeskapande och en kollaborativ arbetsmiljö. Därför erbjuder vi möjligheten till delägarskap efter enbart fyra år som konsult hos oss.
• Vi har 100% fokus på tillväxtfrågor. Vi arbetar med strategiska projekt inom kommersialisering, varumärkesutveckling, digitalisering och hållbarhet.
• Vi är ett växande strategikonsultbolag med entreprenöriell anda. För att hjälpa våra kunder förverkliga hållbar tillväxt samarbetar vi tätt med systerbolagen Differ Agency och Differ Technology.
• Vi fokuserar mycket på vårt interna mentorskapsprogram där en senior kollega, i ett vänskapligt forum, främjar din karriär och utveckling på Differ. Dessutom kommer en junior kollega att vara din buddy för de mer alldagliga frågorna.
• Vi älskar att ta hand om våra kollegor och ha roligt tillsammans. Vår årliga vinterkonferens, frekventa AW:s samt sommar och julfest är bara några exempel. Dessutom erbjuder vi förmåner i form av 7 veckors semester och förmånscykel, utöver det vanliga som pension, försäkringar, förstärkt föräldraersättning och friskvårdsbidrag.

Du kan växa med oss

Vi söker kollegor som kommer att börja hos oss i augusti 2026. Vill du utvecklas tillsammans med oss? Skicka in din ansökan senast söndagen den 12e oktober, men då vi rekryterar löpande rekommenderar vi att inte vänta till sista minuten.

Frågor? Kontakta oss på karriar@differ.se